ICM YOUNG TALENTS

Al fine di favorire l’inserimento di neodiplomati e neolaureati nel mondo del lavoro, ICM S.p.A. propone un percorso di crescita professionale strutturato: la ICM Academy.

Si tratta di un programma formativo che, attraverso esperienze di job rotation, promuove una formazione on-the-job sia presso l’Headquarters di Vicenza, sia all’interno dei cantieri in Italia e all’estero.

L’Academy è rivolta a Young Talents, tra i 19 e i 28 anni, interessate a intraprendere un percorso di sviluppo professionale che permetta di:

• avvicinarsi concretamente alle attività di cantiere;

• applicare le conoscenze acquisite durante il percorso di studi;

• sviluppare nuove competenze tecniche e gestionali.

Attualmente ricerchiamo principalmente candidati con un background in ingegneria civile o in discipline affini ai settori edilizio e infrastrutturale.

Il programma ha una durata complessiva di 3 anni:

• nei primi due anni è previsto un percorso di job rotation tra azienda e cantiere,

• nel terzo anno i partecipanti verranno indirizzati verso due aree di specializzazione — Produzione o Gestione — in modo da consolidare le competenze acquisite e orientarsi verso la propria area di maggiore interesse.

Se sei motivato a metterti in gioco e a costruire il tuo percorso professionale nel settore delle costruzioni, la ICM Academy è il punto di partenza ideale!